Наряду с достижениями справедливо указать и "
падения" агентства. Однако мы не можем этого сделать, потому что у нас не было ни одного провального кейса.
Успешность мы приобрели буквально с первого дня работы. С одной стороны, причина кроется в том, что еще до открытия агентства Таня отлично зарекомендовала себя как
профессионал в подборе IT персонала. Поэтому хорошие рекомендации позволили привлечь первых клиентов.
С другой стороны, серьезный подход к работе наших
рекрутеров , ответственность за результат, удовлетворенность клиентов создали условия для
высокого уровня доверия.
Поэтому мы привлекаем не только новых клиентов, но и сохраняем
прочные связи со старыми.