Перейти на сайт
Подпишитесь на наш блог
Отправляя заявку, вы соглашаетесь с нашей политикой обработки персональных данных
7 Telegram-каналов для IT-рекрутеров: подборка
За годы нашей работы у нас накопилось так много историй, мемов и кейсов из наших трудовых будней, что мы решили запустить Telegram-канал, в котором будем регулярно публиковать все самое интересное (по нашему скромному мнению) из нашей практики.
Но, конечно, прежде чем запустить канал, мы долго выбирали концепт и продумывали, как сделать так, чтобы не утомить подписчиков и приносить как можно больше пользы.
Чтобы выбрать идеальный формат, мы изучили множество каналов других IT-рекрутинговых агентств и просто неравнодушных авторов из сферы HR. Некоторые каналы нам так понравились, что мы решили сделать для вас небольшую подборку. Возможно, о некоторых каналах вы еще не слышали.
Но, конечно, прежде чем запустить канал, мы долго выбирали концепт и продумывали, как сделать так, чтобы не утомить подписчиков и приносить как можно больше пользы.
Чтобы выбрать идеальный формат, мы изучили множество каналов других IT-рекрутинговых агентств и просто неравнодушных авторов из сферы HR. Некоторые каналы нам так понравились, что мы решили сделать для вас небольшую подборку. Возможно, о некоторых каналах вы еще не слышали.
Hi, Rockits
Канал IT-рекрутинговой компании с одноименным именем. В нем сосредоточено большое количество полезностей для HR-ов и IT-рекрутеров, интересный контент, который нескучно читать.
Рекрутач
Канал блога про IT-рекрутинг «Рекрутач» от сервиса для поиска IT-специалистов Podbor.io.
По большей части контент посвящен анонсам и новостям продукта, но также содержит полезные ссылки на различные IT-мероприятия, помогает оставаться в фокусе, следить за тем, что происходит на рынке и публикует классные опросы, которые, думаю, в будущем помогут представителям IT-сообщества лучше ориентироваться в рынке =)
По большей части контент посвящен анонсам и новостям продукта, но также содержит полезные ссылки на различные IT-мероприятия, помогает оставаться в фокусе, следить за тем, что происходит на рынке и публикует классные опросы, которые, думаю, в будущем помогут представителям IT-сообщества лучше ориентироваться в рынке =)
Особенно радует дизайн канала и стиль изложения авторов.
Доказательный рекрутинг
Один из множества каналов IT-рекрутингового агентства New.HR. Его ключевая особенность — разбор вопросов на животрепещущие темы, публикация исследований из сферы IT-рекрутинга, опросов.
Рекрутинг и жизнь
В отличие от других каналов, этот канал о юморе. Мемы, актуальные шутки на злободневные темы, много контента и мало текста. Канал также создавался командой New. HR, помогает оставаться в фокусе и понимать тренды рынка.
HR Лайфхак
Канал содержит более общую информацию, охватывая не только сферу IT-рекрутинга, но и освещает боли HR-специалистов, наполнен советами, лайфхаками, кейсами из области человеческих ресурсов.
IT-рекрутер
И, напоследок, просто упомянем, что в мире IT-рекрутинга существует живой, активныйчат, в котором IT-рекрутеры обсуждают проблемы, находят решения и просто немного флудят=)
Будни IT-рекрутера
Это и есть наш канал: мы стараемся создавать что-то свое, добавлять истории из нашей практики, разбавлять контент любимыми и жизненными мемами, а также делиться собственными юмористическими постами.
Например, в одной из последних историй мы рассказали, как к нам обратился австрийский клиент, который утверждал, что работает по методу ИГИЛ (запрещенная в РФ террористическая организация). В ходе диалога оказалось, что это он так agile называл.
Например, в одной из последних историй мы рассказали, как к нам обратился австрийский клиент, который утверждал, что работает по методу ИГИЛ (запрещенная в РФ террористическая организация). В ходе диалога оказалось, что это он так agile называл.
Прикрепляем ссылку на канал, будем рады вашему мнению, критике, предложениям по улучшению канала=)
Ищите IT-специалиста? Обращайтесь к нам: поможем с закрытием даже самой сложной вакансии!